Pytanie:Kierowca pracuje w równoważnym systemie czasu pracy. Okres rozliczeniowy wynosi miesiąc. Z harmonogramu czasu pracy wynika, że w jednym tygodniu pracuje: W poniedziałek 10 godzin, We wtorek 10 godzin, W środę 10 godzin, W czwartek 10 godzin. We wtorek kierowca pracował 12 godzin. Jak mam mu zrekompensować ten czas? Czy mogę np. skrócić jego środową pracę o dwie godziny? Czy muszę to odnotować w ewidencji czasu pracy?
Odpowiedź: Tak. Nadgodziny kierowców rozliczamy na podstawie kodeksu pracy. Ten pozwala rekompensować nadgodziny dobowe czasem wolnym (art. 1512 k.p.). Można to zrobić na wniosek pracownika albo zgodnie z jednostronną decyzją pracodawcy. W pierwszym wypadku czas pracy oddaje się w tym samym wymiarze co czas przepracowany, a w drugim – o połowę większym. Czytelnik może zatem oddać w środę kierowcy dwie godziny pracy albo trzy, gdy samodzielnie o tym zdecyduje. Jeżeli nadgodziny dobowe nie zostaną zrekompensowane w taki sposób, to kierowcy trzeba za dwie nadgodziny wypłacić normalne wynagrodzenie i 50-proc. dodatek, jeśli praca nadliczbowa nie przypadała w porze nocnej. W ewidencji czasu pracy trzeba natomiast oznaczyć faktyczny czas pracy kierowcy. W tym dokumencie wpisuje się więc, że we wtorek kierowca pracował 12 godzin, a w środę jedynie 6 godzin.
